Uma praga de objectivos individuais invadiu as ideias de avaliação de recursos humanos na administração pública portuguesa: a eito e sem limites. Bem sei que as pragas não se eternizam, mas podem deixar marcas profundas.
Já eram bem conhecidos os objectivos individuais na avaliação do desempenho dos professores.
Agora, diz-se que a ASAE também estipula objectivos anuais para os seus inspectores: duas detenções, 8 processos-crime, 61 coimas e 124 autos.
Até os inspectores da Polícia Judiciária vão ter um novo critério na avaliação do seu desempenho: o número de acusações propostas ao Ministério Público.
Modernice, moda passageira ou ensandecemos de vez?
Órgãos de gestão incompetentes, é o que é.
E outras coisas mais, claro, mas isso deve-se em muito à opinião publicada e ao famoso "bullshit".
Qualquer dia não podemos sair de casa sem apresentarmos, via e-mail, ou qualquer outra modernice, os objectivos do dia. Mas como somos profundamente humanos, não podemos prever o futuro sem cair no erro. Cada fim de dia não pode ser antecipadamente escrito.
ResponderEliminarAinda bem ! safa! que esta gente já irrita.
É mesmo isso: já irritam. Abraço.
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